一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系建設(shè)與維護(hù),構(gòu)建科學(xué)、完善的質(zhì)量管理體系。
2、定期組織內(nèi)部質(zhì)量審核，及時發(fā)現(xiàn)質(zhì)量管理體系運行中的問題，并制定針對性的改進(jìn)措施，確保質(zhì)量管理體系持續(xù)有效運行。
3、迎接外部質(zhì)量審核，積極配合審核工作，對審核提出的不符合項，組織相關(guān)部門限期整改，確保企業(yè)通過各類質(zhì)量認(rèn)證。
3、制定原材料、中間產(chǎn)品、成品的質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)和檢驗流程，明確檢驗項目、檢驗方法、抽樣規(guī)則等內(nèi)容，確保檢驗工作的科學(xué)性和規(guī)范性。
4、組織質(zhì)量檢驗團(tuán)隊開展日常檢驗工作，對農(nóng)藥合成生產(chǎn)所需的原材料進(jìn)行嚴(yán)格檢驗，把控原材料質(zhì)量關(guān)；對生產(chǎn)過程中的中間產(chǎn)品進(jìn)行實時監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量波動；對成品進(jìn)行全項檢驗，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國家標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。
5、定期收集、整理和分析質(zhì)量數(shù)據(jù)，運用統(tǒng)計技術(shù)進(jìn)行質(zhì)量趨勢分析，識別潛在的質(zhì)量問題和改進(jìn)機(jī)會，每月形成質(zhì)量分析報告，提交給公司管理層。
6、積極推動質(zhì)量改進(jìn)項目，鼓勵員工提出質(zhì)量改進(jìn)建議，對有價值的建議進(jìn)行評估和實施，持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)工藝和產(chǎn)品質(zhì)量，降低生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效率。
7、負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊管理，提升團(tuán)隊成員的專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。
8、與相關(guān)部門密切溝通協(xié)作，及時了解生產(chǎn)進(jìn)度和生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題，為生產(chǎn)提供質(zhì)量技術(shù)支持，共同解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量難題，確保生產(chǎn)順利進(jìn)行。
9、負(fù)責(zé)處理客戶質(zhì)量投訴，及時響應(yīng)客戶需求，組織相關(guān)人員對投訴問題進(jìn)行調(diào)查和處理，與客戶保持良好的溝通，及時反饋處理結(jié)果，維護(hù)客戶滿意度和企業(yè)聲譽。
二、任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，化學(xué)工程與工藝、應(yīng)用化學(xué)、農(nóng)藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2、具有8年以上化工行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，3年以上質(zhì)量部門管理工作經(jīng)驗，熟悉精細(xì)化工產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和質(zhì)量控制要點。
3、熟練掌握質(zhì)量檢驗技術(shù)和方法，熟悉各類分析檢測儀器的操作和維護(hù)。
4、具備扎實的質(zhì)量管理知識，熟練運用質(zhì)量管理工具和方法進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn)和問題解決。
5、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和質(zhì)量意識，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，能夠嚴(yán)格把控產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)。
6、具有良好的溝通能力和問題解決能力，能夠與內(nèi)外部相關(guān)方進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作，及時解決質(zhì)量問題。

職位福利：五險一金、包吃、節(jié)日福利、定期體檢
職位亮點：““行業(yè)內(nèi)龍頭企業(yè)、強(qiáng)大項目團(tuán)隊 ””

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